Wir bei Steinel haben das Erfinden im Blut. Seit 1959 hat sich STEINEL vom Pionier zum Technologie- und Innovationsführer für Sensorleuchten und Bewegungsmelder sowie Heißluftgeräten und Heißklebepistolen entwickelt. Wir denken über Grenzen hinaus. Immer im Dialog mit Kunden, Partnern und 1600 Mitarbeitern aus mehr als 20 Ländern. The inventors' company: Wir entwickeln Dinge, die nicht nur zukunftsweisend sind, sondern auch im Interesse von Mensch und Umwelt liegen. Und wir fertigen unsere Produkte in eigenen Werken in Europa. Unsere Arbeit ist geprägt von Leidenschaft, Dynamik und Teamgeist.
Senior Quality Engineer (m/w/d)
Welche Aufgaben Sie bei uns erwarten:
- Mitarbeit in Entwicklungsprojekten mit dem Fokus auf Qualität und Nachhaltigkeit der Produkte
- Durchführung des Produkt-Zertifizierungsprozesses und Zusammenarbeit mit den akkreditierten Testlaboren
- Arbeit in einem cross-funktionalen Team von Spezialisten mit verschiedenen fachlichen Schwerpunkten
- Moderation von FMEA’s und Durchführung von Risikobewertungen.
- Begleitung der Nullserien in unseren Fertigungswerken
- Weiterentwicklung von Unternehmensrichtlinien und Prozessen für den Arbeitsbereich
Was Sie mitbringen sollten:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder eine gleichwertige Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit akkreditierten Testlaboren
- sichere MS-Office-Kenntnisse (SAP von Vorteil)
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Sie arbeiten selbstständig und sind in der Lage, Ihre Arbeit eigenverantwortlich zu strukturieren und mit einem klaren Kundenfokus zu erledigen
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
- Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Herausforderungen
Was Sie bei uns erwarten dürfen:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag
- Unterstützung während der Einarbeitungszeit durch langjährig erfahrene Kollegen
- Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kreativen, eingespielten und professionellen Team.
- Umfangreiche Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten durch interne und externe Schulungsprogramme, basierend auf Ihren individuellen Bedürfnissen
- Flexible Arbeitszeiten, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege eines mittelständischen Unternehmens sind ebenso vorhanden wie die internationalen Kontakte einer weltweit agierenden Firma
- In Absprache mit Ihrem Vorgesetzen können Sie auch mobil von zu Hause arbeiten
- Klare Entwicklungsperspektiven
Interessiert?
Dann gestalten Sie mit uns Ihre Zukunft und senden Ihre Bewerbungsunterlagen (inkl. Gehaltswunsch und Verfügbarkeit) an unsere Personalabteilung.
Für Rückfragen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Dr. Michael Wallenhorst (Telefon: +49 5245 448 415) jederzeit gerne zur Verfügung.
Ausführliche Informationen über unser Unternehmen erhalten Sie unter: www.steinel.de
STEINEL GmbH
Personalabteilung
Dieselstr. 80 – 84
33442 Herzebrock-Clarholz
Telefon: +49 (0) 5245/448-0
www.steinel.de
